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　　近年来，德清县通过“引、培、育、奖”等方式，进一步壮大“农二代”队伍，为乡村振兴提供人才保障。

　　一是强化政策激励，让“农二代”有赚头。从个人、团队、企业全方位设立含金量高、操作性强的政策，吸引支持大学生、“农二代”等各类人才创业创新。对入选南太湖特支乡村振兴领军人才的11人，给予每人30万元补助；评聘“湖州农民专家”20名，获评人员可直接评定为中级职称并给予每人每月600元补助。创办个体工商户、合伙经营企业或小微企业的，分别可申请创业担保贷款30万元、60万元、300万元，并给予三年全额贴息。

　　二是强化数字赋能，让“农二代”有奔头。构建1+N模式，打造1个县农村电商产业园、搭建N个电商平台，形成“数字大脑+数字基建+数智云培+数字供应链+数字营销”的运营体系，以云园区的方式辐射德清县全域农村电商领域商家，由点及面形成农业产业集聚，推动农业转型升级。

　　三是强化文化传承，让“农二代”有甜头。立足县域“茶文化”“湖羊文化”“丝绸文化”“珍珠文化”等农耕文化特色，将传统农耕文化与旅游创新结合，开发创意农业、农耕体验、茶旅体验、乡村手工艺体验等乡村旅游业态，在文化传承保护中推动一、二、三产业融合发展。

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